Satisfação profissional

A sugestão para o texto de hoje chegou da seguinte forma:

''Satisfação profissional:

Seria...

salário?

Status?

Cargo?

O "nome" da empresa onde trabalha (tipo: "eu trabalho na Fiat")?

Outros?''''

A resposta pode ser todas essas opções ou não, porque a satisfação profissional é uma questão subjetiva e o que quero dizer com isso é simples, para cada pessoa existe algo que irá satisfazê-lo. Vou compartilhar o meu exemplo, quando me formei optei por sair da empresa onde estava para empreender na psicologia porque, naquele momento, fazia sentido para mim ter flexibilidade de tempo, ter autonomia e espaço para inovar, como essas coisas não existiam, me movimentei para alcançá-las e hoje me sinto realizada.

Obviamente, não é simples e nem fácil pensarmos na satisfação profissional porque tocamos em pontos sensíveis, como, o fato de muitas pessoas precisarem trabalhar em um local que é negligente porque precisa do dinheiro para se sustentar. Por isso, aqui não vou abordar todos os contextos que é possível existir, quero me atentar na questão pessoal, e ao invés de trazer respostas, quero colocar pontos de reflexão e questionamentos. Trabalho com orientação profissional, e posso afirmar, que muitos profissionais não possuem propósito no trabalho que desempenha, muitos não sabem falar porque fazem o que fazem e não sabem para onde quer ir. É ainda presente em nossa cultura o ditado que diz “o trabalho dignifica o homem” e muitos querem isso a todo custo, resultando no adoecimento profissional.

Quando li a sugestão do tema, pensei ''essa pessoa não está satisfeita no trabalho''. Posso ter errado em julgar dessa forma, mas pensei isso por perceber que quando perguntamos como ''melhorar'' alguma coisa é porque já está ruim. Pois bem, quero colocar aqui dicas para você refletir e se responder, ao final, desejo que entenda a razão da sua não satisfação e se movimente para mudar esse cenário, você merece ser feliz!

1. Quando você levanta para ir trabalhar, qual sentimento costuma ser mais prevalente?

2. No ambiente de trabalho você tem o hábito de postergar as tarefas?

3. Você gosta de colaborar com as pessoas da sua equipe?

4. Você busca se capacitar e atualizar das novidades da sua profissão?

5. Existe desejo em fazer carreira na empresa onde está?

6. O que você mudaria na sua vida profissional hoje?

Pronto! Se você evidenciou sua INsatisfação profissional, tome uma decisão, se movimente, procure por orientação e busque ser satisfeito, para além disso, tenho propósito no que faz.

*Nota: talvez pela complexidade do tema, senti que minha escrita foi confusa e tocou em vários pontos ao mesmo tempo,